2025年，在县委、县政府的正确领导下，坑园镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，全面落实党中央关于法治建设的决策部署及省委、市委、县委工作要求，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定，着力推动法治坑园、法治政府、法治社会一体建设，法治政府建设取得新成效。现将有关情况报告如下： 

　　一、2025年度推进法治政府建设的主要举措和成效 

　　（一）深化理论学习，筑牢法治思想根基。 坚持把学习宣传贯彻习近平法治思想作为重大政治任务，推动学习入脑入心。全年组织党委理论学习中心组专题学习8次，带头交流研讨4次，深刻把握“十二个坚持”核心要义。将法治思想纳入干部教育培训必修内容，依托线上线下平台开展法治专题培训4场，覆盖党员干部320人次。组建宣讲团深入乡村、企业、学校开展法治宣讲12场，运用多种载体开展常态化宣传，营造尊法学法守法用法浓厚氛围。 

　　（二）坚持依法决策，服务高质量发展。 在制定经济社会发展规划、年度工作要点及重点领域工作举措时，坚持将合法性审查作为前置程序。针对申远三期填方、可门港区保障性租赁住房项目建设、福州港罗源湾港可门作业区15-17号泊位集体土地征收等重大项目，组织法律顾问和相关职能部门开展专项法治论证，评估法律风险，确保决策于法有据、程序正当。 

　　（三）优化营商环境，规范涉企执法行为。 持续规范涉企执法，组织开展规范涉企执法专项行动，全面梳理涉企行政检查事项，推行“综合查一次”清单，避免多头检查、重复检查。全年开展涉企执法案卷评查2次，督促整改问题2个。明确涉企执法自由裁量权基准，推行说服教育、劝导示范等非强制性执法方式，年内未发生涉企轻微违法行为。 

　　（四）践行法治为民，维护社会公平正义。 坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善镇村调解平台和多元调解联动体系，依法化解矛盾纠纷339起，化解率达100%。全面落实行政执法“三项制度”，组织4名持证执法人员参加资格培训和轮训3次，开展法律知识考试2次，全年办理行政处罚案件1件，无重大执法舆情或复议诉讼败诉案件。严格执行法律顾问制度，聘用法律顾问审查重大合同文件23份，提出法律意见8条。深化政务公开，自觉接受各类监督，确保权力在阳光下运行。 

　　二、2025年度推进法治政府建设存在的不足和原因 

　　对照高质量发展要求和人民群众期盼，我镇法治政府建设仍存在一些薄弱环节： 

　　（一）学习领悟深度和实践转化效度有待提升。 对习近平法治思想“十二个坚持”的整体性、系统性把握还不够透彻，运用法治思维破解海域使用管理、征地拆迁等复杂难题的思路和办法不够多。有时存在“重业务、轻法治”的惯性思维，运用法治方式前瞻性谋划工作、系统性防范风险的能力需进一步加强。 

　　（二）法治宣传精准度和渗透力还需增强。 宣传方式仍较多依赖传统渠道，运用新媒体、数字化手段精准普法能力不足，宣传内容与群众切身利益结合不够紧密，针对不同群体的差异化普法供给不足。“关键少数”带头学法的示范效应向“绝大多数”自觉守法的社会效应转化不够充分，乡村群众法治意识仍显薄弱。 

　　（三）执法队伍专业能力和规范化水平有待提高。 镇综合行政执法队等一线执法人员流动性较大，部分人员法律专业知识储备不足，对新修订法律法规学习掌握不够及时，在调查取证、文书制作、程序履行等方面还需进一步规范。 

　　三、2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的有关情况 

　　（一）带头深学细悟，强化政治担当。 将学习宣传贯彻习近平法治思想作为重大政治任务，带头参加理论学习、专题研讨，全年组织并参与法治专题学习8次，带头交流发言4次，带动全镇领导干部深化理解、提升能力。 

　　（二）亲自部署推动，狠抓工作落实。 坚持把法治建设摆在全镇工作突出位置，主持召开党委会议研究法治建设重点任务，对重大决策、重点项目亲自过问、亲自把关，组织法律顾问参与重大项目法治论证，确保各项工作在法治轨道上运行。 

　　（三）牵头整改问题，补齐短板弱项。 针对述法查摆出的问题，牵头制定整改方案，组建法治工作专班，围绕海域使用管理、征地拆迁等难题开展“法治会诊”，推动学习成果转化为具体制度举措。优化普法供给，加强执法人员培训，全面落实行政执法“三项制度”，切实推动问题整改见底见效。 

　　四、2026年度推进法治政府建设的主要安排 

　　2026年，我镇将坚持问题导向、目标导向、结果导向，重点抓好以下工作： 

　　（一）在深化学习、提升能力上持续发力。 制定个人及党委中心组习近平法治思想深入学习计划，围绕“十二个坚持”分专题开展研讨，每季度至少组织1次法治实践案例剖析会。带头撰写学习心得和法治调研报告，推动学习成果转化为解决实际问题的具体政策和工作举措。将法治素养和依法履职能力作为干部选拔任用、评先评优的重要依据。 

　　（二）在攻坚克难、服务发展上务实作为。 围绕港口开发、产业发展中的具体难题，提供接地气、能见效的法治保障。针对泊位项目征地过程中的土地权属、合同履约等常见纠纷，成立一线调解组，及时就地化解矛盾。常态化走访镇区企业，帮助梳理用工、安全生产、环保等方面的法律风险，提供针对性建议。关注本地电商、物流等新就业形态，开展劳动保障、合同签订等法律宣传，促进健康有序发展。 

　　（三）在强化队伍、规范执法上从严发力。持续推进规范涉企执法专项行动常态化，每年组织开展2次行政执法案卷集中评查和现场督查。全面推广运用行政执法综合管理监督信息系统，实现对执法活动的全程、实时、动态监督。探索建立涉企“综合查一次”清单和“免罚轻罚”清单，细化量化行政裁量权基准。加强执法人员培训，每年组织全员轮训不少于1次，重点提升程序意识、证据意识和说理能力。 

　　五、其他需要报告的情况  

　　无其他需要报告的情况。 

　　                 坑园镇人民政府